PRIMARK ESPAÑA

PRIMARK ESPAÑA

Estamos buscando talento junior para una posición de Manager en P&C. La idea es que durante un año, personas con un perfil junior tengan la oportunidad de dar un salto a su carrera y la opción de convertirse en indefinidos pasado este periodo.

  1. Formación Académica: Grado o Máster Oficial en Psicología, Relaciones Laborales, ADE o similares terminado en los últimos 3 años.
  2. Experiencia Profesional: Mínimo 2 años de experiencia en un departamento generalista de Recursos Humanos: formación, selección cultura, entendimiento de nóminas.
  3. Idiomas: Inglés B2
  4. Otros: Disponibilidad de movilidad geográfica.

Carmen Latas
Resourcing Supervisor

clataspriet@primark.es

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